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~小品文章分享~開箱文請往下喔~ 僱主問求職的年輕人：〞你吸煙嗎？〞年輕人堅決地回答： 〞不！〞〞飲酒嗎？〞不！〞好賭嗎？〞〞不！〞〞愛玩嗎？〞 不！〞那麼你一點也沒有短處嗎？〞僱主驚奇地說．〞嗯，有的 ．我唯一的短處是最喜歡撒謊．〞 |
年末真的是一個購物的好時機
因為為了衝業績
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也因此我這人還滿喜歡趁年末
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▲富邦人壽風控長簡世炤副總經理（右）從保險局局長吳桂茂（左）手中，接下風險管理專案企畫卓越獎金質獎。（圖／富邦人壽提供）
記者官仲凱／台北報導
富邦人壽持續表現亮眼，再度捷報頻傳，今（30）日在保發中心主辦、被譽為保險業國家級獎項的台灣保險卓越獎頒獎典禮中，一共囊括了風險管理專案企畫卓越獎金質獎，以及保戶服務、人才培訓、商品創新專案企畫、資訊應用、資訊安全推展卓越獎銀質獎等6項大獎，深獲專家學者的認同與讚賞，未來將更專注致力在保險科技的創新精進。
富邦人壽憑藉著穩健的經營績效、提供客戶更精緻且完善服務以滿足需求、積極培育保險專業人才、善盡企業社會責任、推動銀光服務專案等實際作為，6度得到英國知名專業財經媒體《世界金融雜誌》評比為台灣最佳保險公司，為台灣地區唯一獲得此殊榮的企業，頗受各界肯定。
對此，富邦人壽總經理陳俊伴表示，近年來大力推行「大無疆區域發展計畫」，鼓勵年輕人回鄉創業並擴大組織人力，期許服務觸角與廣度，可遍及到全台灣各地區，同時透過產銷年輕力、據點擴散力、商品多元力、服務科技力等四力並進，做到有溫度且差異化的精緻服務，積極打造在地國民品牌。
陳俊一字領t伴強調，富邦人壽以最高檢視標準，致力提升企業經營及風險控管能力，因此獲得國內外各大獎項，以及第七屆保險卓越獎6項大獎，都是對於過去長期在保戶服務、人才培訓、商品創新、風險管理、資訊應用及安全、經營績效等各面向努力的肯定。
此次如作業風險管理e化平台、建置洗錢防制系統等風險管理專案得到肯定，陳俊伴指出，這也顯示出富邦人壽在建構金融科OOTD技風控整合平台的能力有目共睹，如今也都已運用在日常的風險管理機制中。另外更重要的是，此機制甚至將意外、財務、營運及策略風險等全部納入，並落實公司治理和內稽內控的各項規範，以提高企業核心競爭力。
其他在保戶服務、人才培育、科技發展、資訊安全上，會善用金融科技及工具化系統輔助，提升內外勤人員的專業素質和能力，提供更高品質的服務回饋客戶。而在關懷社會趨勢與需求上，面對高齡化社會，未來將會更著墨在商品創新，推出更符合客戶真正需要的保單。富邦人壽不以目前所展現出各項成效而自滿，未來更期盼能在穩健發展中求取進步，努力成為保險業的模範。
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